Om uddannelsesudvalget

Det specialespecifikke uddannelsesudvalg drøfter på sine møder spørgsmål om specialets lægelige videreuddannelse.

Udvalget arbejder på at sikre og udvikle en ensartet, høj kvalitet i speciallægeuddannelsen på alle uddannelsessteder i Videreuddannelsesregion Nord.

Uddannelsesudvalget er sammensat af repræsentanter fra de afdelinger, der indgår i speciallægeuddannelsen.

I udvalget finder du altid: 

  • PKL (formand) 
  • Uddannelsesansvarlig overlæge fra alle afdelinger 
  • Repræsentation fra uddannelsessøgende i videreuddannelsesregionen 
  • Videreuddannelsessekretariatets AC-fuldmægtig, der sekretariatsbetjener specialet.

Dagsordener og referater

  • Udvalg: Plastikkirurgi - uddannelsesudvalg
  • Mødedato: 17. marts, 2023 kl. 12:00
  • Mødested: Regionshuset Aarhus - Olof Palmes Allé 15

 


Sagnr.: 1-30-72-267-18

1. Velkomst og godkendelse af dagsorden

Sagsfremstilling

Der laves en kort præsentationsrunde og udvalget høres om dagsordenen kan godkendes.

Beslutning

Dagsordenen blev godkendt. Der var to punkter til eventuelt.

Sagnr.: 1-30-72-267-18

2. Nyt fra afdelingerne

Sagsfremstilling

Hver afdeling orienterer om uddannelsesmæssige problemstillinger og nye uddannelsestiltag fra afdelingen.

Beslutning

Aalborg Universitetshospital orienterede om, at de aktuelt er meget godt bemandet. De har nogle rigtige dygtige uddannelseslæger og har en del i-læger og læger ansat i uklassificerede stillinger. Særligt lægerne i de uklassificerede stillinger giver rigtig gode muligheder for hoveduddannelseslægerne, da de får rigtig god tid til uddannelse. Af uddannelsestiltag har de stablet et ultralydskursus på benene og de ønsker at ultralydsuddannelse skal være en del af målbeskrivelsen fremover.
Derudover har de lavet en nyt program for i-lægerne, som sikrer at der ikke bliver booket mere til dem end nødvendigt.


Aarhus Universitetshospital orienterede om, at bemandingen går lidt frem og tilbage. De har aktuelt 8 HU-læger, 3 I-læger (heraf 1 aktuelt på barsel) og 2 uklassificerede stillinger.

I februar havde de inspektorbesøg, hvilket var en god dag. Inspektorrapporten underbyggede de ting, som de selv har gjort opmærksom på, hvilket var fint. De er bl.a. underbemandet ift. speciallæger. De har været nødt til at omstrukturere en del opgaver, så de små operationer ryger ud til de private.
Derudover har de yngre læger efterspurgt længere tid varsel af skemalægning især ift. ferieafholdelse, vagtplanen har været rettidigt ude ift. gældende overenskomst, men skemalægningen forsøges nu delvist lagt over på de yngre læger, for at imødekomme dette. De afventer endnu at se effekten heraf.

Sagnr.: 1-30-72-267-18

3. Nyt fra PKL

Sagsfremstilling

PKL orienterer om seneste nyt.

Beslutning

Mikkel orienterede om, at han stadig er ny i funktionen. Han tilkendegav, at han meget gerne vil komme på PKL-besøg i Aalborg, for at se hvordan de er organiserede. Han vil forsøge at finde en dato til dette inden sommerferien.

Sagnr.: 1-30-72-215-22

4. Lægefaglig indstilling for introduktionsuddannelse

Det indstilles,

at udvalget drøfter og evt. godkender den lægefaglig indstilling for introduktionsuddannelsen.

Sagsfremstilling

Introuddannelse

Den nuværende lægefaglige indstilling for introduktionsuddannelsen er fra 2018 og skal derfor opdateres. Den gældende lægefaglig indstilling er vedhæftet.


Udvalget bedes drøfte hvorvidt indstillingen fortsat stemmer overens med virkeligheden og hvorvidt der er behov for, at opdatere indstillingen.


Såfremt udvalget ønsker at fortsætte med den nuværende fordeling, har PKL og VUS udarbejdet en ny lægefaglig indstilling efter dette. Denne er også vedhæftet.


Hvis udvalget kan bakke op om det vedlagte forslag eller finder frem til en ny fordeling, sendes forslaget efterfølgende i høring på hospitalerne og behandles derefter i Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse. Dette forventes i maj 2023.


Der gøres opmærksom på, at medlemmerne af udvalget skal sikre ledelsesmæssig opbakning til eventuelle ændringer af den lægefaglige indstilling.


Beslutning

Både afdelingerne i Aarhus og Aalborg tilkendegav, at de gerne ville have flere i-stillinger. Til den kommende dimensionering er dette ønske også meldt ind. Mille, UAO fra Aarhus oplyste om, at hun havde set på populationen og antallet af speciallæger i plastikkirurgi samt uddannelseslæger på landsplan og at der klart er en skævhed i dette, og at dette ikke taler til Videreuddannelsesregion Nords fordel.

Udvalget var enige om, at indenfor den nuværende dimensionering er den lægefaglig indstilling som den skal være. Sofie orienterede om, at når der ikke laves ændringer i den lægefaglig indstilling, er det ikke nødvendigt at få indstillingen godkendt som ny.

Sagnr.: 1-30-72-215-22

5. Lægefaglig indstilling for forskningstræning

Det indstilles,

at udvalget bidrager med sparring og eventuelle opmærksomhedspunkter til en ny lægefaglig indstilling for forskningstræning.

Sagsfremstilling

Den nuværende lægefaglige indstilling for forskningstræning er fra 2006 og skal opdateres. Den gældende lægefaglig indstilling er vedhæftet.


Udvalget bedes biddrage med opmærksomhedspunkter til revidering. Når PKL har udfærdiget en nyt forslag, forventes dette udsendt til udvalget, inden det sendes til godkendelse ved Styregruppen for forskningstræning.




Beslutning

PKL, Mikkel, gennemgik kort den nuværende indstilling fra 2006 og udvalget kom med inputs til ændring af indstillingen.


Derudover var der opmærksomhed på, at allerede introducere til forskningstræning i introduktionsprogrammet, så der kommer mere struktur på det og at lægerne kommer i gang med det hurtigere.

Sagnr.: 1-30-72-215-22

6. Status på uddannelsesprogrammer

Det indstilles,

at der gøres status på arbejdet med uddannelsesprogrammer

Sagsfremstilling

Sofie fra VUS giver en aktuel status på godkendte uddannelsesprogrammerne.


For introduktionsuddannelsen ligger der uddannelsesprogrammer for Aalborg og for Aarhus - Begge er fra 2018.


For hoveduddannelse bør vi havde programmer til følgende forløb:


1. år

2. år

3. år

4. år

5 år

Forløb 1

Plastik- og brystkir AUH

Ortopæd AUH

Mave-Tarm AUH

Plastikkir AaUH

Plastik- og brystkir AUH

Forløb 2

Plastik- og brystkir AUH

Ortopæd AUH

Mave-Tarm AUH

Plastikkir OUH

Plastik- og brystkir AUH

Forløb 3

Plastik- og brystkir AUH

Ortopæd AaUH

Kir Syd AaUH

Plastik AaUH

Plastik- og brystkir AUH










Der er et godkendt uddannelsesprogram for forløb 1 - Fra 2015.

Uddannelsesprogrammet for forløb 3 er igennem de sidste rettelser og forventes godkendt inden længe.

Der findes ikke noget godkendt uddannelsesprogram for forløb 2.


Derudover er der et program for AUH - Randers - OUH som ikke længere er aktuelt.


Udvalget bedes orientere om, hvorvidt der er flere uddannelsesprogrammer der bliver arbejdet på og/eller ønsker til en forventet proces for at få uddannelsesprogrammerne lavet eller opdateret.

Beslutning

Programmet for forløb 3 har været undervejs længe og afventer aktuelt de sidste rettelser. De sidste rettelserne ligger hos nogle andre end de plastikkirurgiske afdelinger, så disse afventes.


Der er ikke et arbejde i gang med uddannelsesprogrammerne for forløb 1 og forløb 2, men formentlig kan en del af programmet for forløb 3 genbruges til disse.


Det aftales, at der skal ligge udkast klar for forløb 1 og forløb 2 den 1. juni 2023. Sofie sørger for at sende gældende skabeloner ud.

Sagnr.: 1-31-77-504-22

7. Nyt fra VUS

Sagsfremstilling

NYT FRA VUS


Midler til sprogundervisning til udenlandsk uddannede læger (april 2022)

I Region Midtjylland er det muligt at søge om 10.000 kr. til medfinansiering af et sprogforløb for uddannelseslæger. Afdelingen skal selv betale det resterende beløb. Det er en betingelse, at de kommunale sprogtilbud er opbrugt og at enhedens uddannelseskoordinerende overlæge har godkendt forløbet. Afdelingen vælger selv udbyder. Ved interesse for ordningen kan man kontakte Rune Kramer Knudsen eller Kasper Hedegaard Clausen i VUS og høre nærmere.


Der findes ikke et lignende tilbud med centrale midler i Region Nordjylland, men der er muligheder for medfinansiering til lignende forløb på de enkelte enheder.


Baggrundsnotat (September 2022)

Region Midtjylland har udarbejdet notatet "Baggrundsdata til vurdering af efterspørgsel efter speciallæger og speciallægevækst". Notatet er opdateret september 2022 og er gældende for Region Midtjylland (se følgende to bilag: "Baggrundsnotat - 2022" og "Bilag til baggrundsnotat - 2022").


Besatte og ubesatte hoveduddannelsesforløb (Oktober 2022)

Indberetning til Sundhedsstyrelsen om besatte og ubesatte hoveduddannelsesforløb for Videreuddannelsesregion Nord for andet halvår 2022 og hele 2022 inkl. fleksforløb (Se bilag: Indberetning H-stillinger 2. halvår 2022 + 2022 samlet VUR Nord). Tallene for 2022 i Videreuddannelsesregion Nord kan findes på www.videreuddannelsen-nord.dk. Tallene kan bl.a. bruges som et redskab til karrierevejledning af uddannelsessøgende.

Opslåede og besatte introduktionsstillinger (Oktober 2022)

Indberetning til Sundhedsstyrelsen om opslåede og besatte introduktionsstillinger for Videreuddannelsesregion Nord for 2022 (Se bilag: Indberetning af introduktionsstillinger 2022). Tallene for 2022 i Videreuddannelsesregion Nord kan findes på www.videreuddannelsen-nord.dk.

Fleksibilitet i antal i-stillinger (Oktober 2022)

På møde i Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse den 5. marts 2015 godkendte Rådet et revideret administrationsnotat for fleksibilitet i antal i-stillinger (se bilag: Administrationsnotat fleksibilitet i antal i-stillinger). Notatet beskriver mulighederne for, hvorvidt afdelinger kan få flere introduktionsstillinger end det maksimum de er angivet til i den lægefaglige indstilling.


På baggrund af søgning til hoveduddannelsen for 2022, er der lavet opdaterede pejlemærker for, hvornår en afdeling kan søge om i-stillinger der overskrider afdelingens maksimumsdimensionering (se bilag: Specialer fordelt efter søgning til hoveduddannelsesforløb 2022). Der er sket følgende ændringer:


Ændringer i pejlemærker

Specialer

Fra pejlemærke 2 (lav søgning) til pejlemærke 3 (middel søgning)

Kl. Genetik

Fra pejlemærke 2 (lav søgning) til pejlemærke 3 (middel søgning)

Oftalmologi

Fra pejlemærke 3 (middel søgning) til pejlemærke 2 (lav søgning)

Kl. Mikrobiologi


MUK 2023 (December 2022)

I Videreuddannelsesregion Nord er vi igen gået gang med at arrangere den store danske fælles medicinsk uddannelseskonference om lægeuddannelsen (MUK2023) for alle aktører i den præ- og postgraduate lægeuddannelse. MUK2023 afholdes d. 24.-26. september 2023 i Aarhus.

Tilmelding åbner den 1. februar 2023 via www.rm.plan2learn.dk, hvor man skal søge på "MUK2023"

Formålet med MUK2023 er at inspirere til videreudvikling og nytænkning af den lægelige uddannelse fra studie over videreuddannelse til efteruddannelse.

Konferencens overordnede tema er: ”Hvordan skaber vi lægers uddannelse i fremtiden - sammen?” Invitation til MUK2023 er vedhæftet som bilag.



Beslutning

Sofie orienterede om ovenstående punkter.

Sagnr.: 1-30-72-215-22

8. Næste møde

Sagsfremstilling

Udvalget bedes drøfte hvor, hvor ofte og hvor længe de fremover ønsker at mødes.

Beslutning

Udvalget besluttede, at der skal afholdes ét fysisk møde om året på en varighed af 2 timer. Fredage foretrækkes. Sofie sørger for at indkalde hertil 4 måneder før.

Der er enighed om, at udvalget skal bestå af UAO'er og UKYL'er.

Sagnr.: 1-30-72-267-18

9. Eventuelt

Beslutning

Videreuddannelsessekretariatet er blevet kontaktet af mave- og tarmkirurgisk afdeling på AUH ift. at HU-forløbet med start 1. september kommer til at ligge så der i den 4 måneders ansættelse også skal afholdes 3 ugers ferie, hvilket er en stor procentdel af de 4 måneder. Udvalget diskuteres mulighederne, og der er ikke mulighed for at ændre på placeringen af delforløbet.


HU-forløbet på Aalborg universitetshospital består af 3 måneders ophold på brandsårsafdelingen på Rigshospitalet. Aalborg har et ønske om at dette ophold bliver til en reel ansættelse på Rigshospitalet og udvalget blev bedt om at komme med inputs ift. deres mening herom.

Der var forskellige inputs hertil, men der var generelt stor tilfredshed med uddannelseskvaliteten i opholdet, da man var fritaget fra vagter. Et alternativ kunne være en ansættelse på 6 mdr. i Odense, men dette ville også være en udgift for lægerne på samme måde som opholdet på Rigshospitalet er.


Sagnr.: 1-30-72-267-18

10. Deltagere

Sagsfremstilling

Tilstede:

Mikkel Børsen Rindom, PKL

Gete Toft Eschen, UAO Aalborg

Mille Sværdborg, UAO Aarhus

Simon Yde, UKYL Aarhus (deltog virtuelt)

Alexander Juhl Andersen, UKYL Aalborg (deltog virtuelt)

Sofie Brøndum Kristensen, Videreuddannelsessekretariatet Nord